USIPA denuncia irregularidades en el proceso selectivo «Gijón Inserta»
Tras el cúmulo de irregularidades detectadas en el proceso selectivo de Gijón Inserta y la presentación de numerosas reclamaciones por parte de los candidatos a las plazas, desde USIPA se presentó un escrito por registro solicitando la apertura de un proceso informativo y la depuración de responsabilidades, tras la elaboración de las bases y la manipulación del […]
Publicada con fecha 31/07/2012 la última modificación de la RPT del Ayuntamiento de Gijón y sus Fundaciones y Patronato
Con fecha 31 de julio de 2012 se publicó la última Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Gijón, en la que no se produjeron modificaciones de importancia, adaptándose respecto a la publicada en febrero de este mismo año, incluyendo las últimas promociones y reestructuraciones organizativas que se produjeron.
Boletín Informativo nº 30 – Nuevas medidas de recorte a los empleados públicos – El ataque continúa.
Suma y sigue, continúan los ataques constantes a los empleados públicos, ahora además del aumento de jornada, nos quitan la paga extra y nos reducen a tres los moscosos eliminando los que teníamos además por antigüedad. Nada hemos oído de subir los impuestos a los que más tienen, ni implantar el impuesto del patrimonio, ni […]
BOLETÍN INFORMATIVO Nº 29 – AUMENTO JORNADA LABORAL
El día 30 de junio de 2012 se publicó en el BOE la La Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2012, que establecía un aumento de la jornada laboral semanal a 37,5 horas para todos los empleados municipales. A principios de julio la Administración convocó las comisiones […]
BOLETÍN INFORMATIVO 28 – CARRERA PROFESIONAL AÑOS 2010-2011 Y ESTADO DE LAS NEGOCIACIONES DEL ACUERDO Y CONVENIO.
A lo largo del segundo semestre del año 2012 y primer semestre del año 2013, se procederá a realizar la evaluación relativa a la carrera de los años 2010 y 2011. Se prevé que se abone la productividad del año 2010 en el último trimestre de este año y la del 2011 en el primer […]
Se convoca la Comisión de Evaluación de Desempeño de la Carrera Profesional
Como recordareis, en relación a la Carrera Profesional, USIPA presentó en su momento una reclamación judicial al respecto, resultando la sentencia favorable a nuestros planteamientos. Dicha sentencia es firme. Ante la pasividad de la administración, el pasado mes de abril se pidió en vía judicial la ejecución forzosa de la sentencia que la condena a […]
Boletín Informativo nº 27 – Aclaración noticia de prensa
Ante la noticia de prensa publicada hoy día 15/05/2012 con el siguiente titular: CCOO y UGT acusan a Felgueroso de montar un "chiringuito" laboral, en la que se menciona a USIPA y se mentan hechos que no se corresponden con la realidad, queremos manifestar una serie de aclaraciones que exponemos en el fichero adjunto, de […]
Boletín Informativo nº 26 – Estado actual de las relaciones laborales en el Ayuntamiento de Gijón
Lamentablemente, apenas hay avances en el Ayuntamiento de Gijón en lo que a la negociación del Acuerdo Regulador y Convenio colectivo se refiere. Además de esto, tampoco se avanza en lo referente a la carrera profesional y el gran porcentaje de cuestiones pendientes de los anteriores Acuerdo y Convenio. Tampoco se agiliza la oferta de empleo […]
Marcha de la negociación del Acuerdo 2012-2015
El pasado 21 de marzo, se reunió la Mesa General de Materia Comunes para continuar con el debate y negociación del Acuerdo Sobre Condiciones de Trabajo de los empleados del Ayuntamiento de Gijón y sus Fundaciones y Patronato. En el fichero adjunto hacemos un resumen del estado de la negociación.
