USIPA, ha tenido conocimiento de la intención por parte de la Administración del Principado de Asturias, de elaborar el Calendario Laboral para el año 2.012. Aportando a tal efecto, a los Sindicatos más representativos de los Funcionarios de Justicia, un borrador del mismo, el cual, sería discutido próximamente, en mesa Sectorial. Por parte de este Sindicato, una vez, percatados que por parte de la Administración, se estaba incumpliendo y omitiendo, una vez más, los derechos adquiridos por los trabajadores, derivados de Sentencia Judicial, dictada por el Juzgado de lo Contencioso Administrativo número 5 de los de Oviedo, y adquiridos a través de la lucha sindical, de este Sindicato, USIPA, planteó tal cuestión a la Mesa Permanente de la Junta de Personal del Personal Funcionario de Justicia, el pasado 16 de los corrientes. Asimismo, presentó escrito, dirigido a la Dirección General del Justicia, requiriendo a la misma, a fin de que, se ejecutase voluntariamente la misma, o en caso contrario, acudiríamos nuevamente a los Tribunales de Justicia, y todo ello en relación a los siguientes artículos:
– 2.8.1 la Jornada de Verano, la Flexibilidad Horaria de aquellos funcionarios que tienen el Plan Concilia.
– 5.2 “Permisos” deberían haber incluido “excepto la acumulación de los días derivados de los trienios.
A continuación adjuntamos la referida Sentencia, para todos aquellos que estéis interesados en el contenido de la misma.
En relación con la regulación de la Bolsa de Interinos, hemos comunicado, nuestra remisión a las alegaciones formuladas con fecha 9 de Enero del año en curso, cuya copia también os adjuntamos.