Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, tres décadas defendiendo la prevención en los centros de trabajo
La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales entró en vigor el 10 de febrero de 1996, hace treinta años, y se aplica plenamente en los centros de trabajo, incluidas las Administraciones Públicas. No es una recomendación ni una adaptación voluntaria: es una ley básica del Estado. Sin embargo, treinta años después, la realidad en […]
Reunión de la Comisión de Control del Plan de Pensiones del Principado de Asturias
Se ha celebrado una nueva reunión de la Comisión de Control del Plan de Pensiones del personal del Principado de Asturias. El principal asunto tratado ha sido la actualización de las aportaciones conforme al IPC. Como resultado, para el año 2026 se fija una cuantía mínima de aportación de 12,88 € al mes, tras aplicarse […]
USIPA INFORMA.Comité de Cultura, Deportes, Política Llingüística, Bellas Artes y R.I.D.E.A.
Se adjunta el USIPA INFORMA del pleno de febrero del Comité de Empresa de Consejería de Cultura, Deportes, Política Llingüística, Bellas Artes y R.I.D.E.A.
Corrección de errores Concurso de Traslados del Personal laboral
Resolución de 20 de enero de 2026, de la Consejería de Presidencia, Reto Demográfico, Igualdad y Turismo, por la que se corrigen errores habidos en la convocatoria de concurso de traslados para la provisión de puestos de trabajo no singularizados de la administración del Principado de Asturias y organismos autónomos integrados en el ámbito de […]
Reunión con la Viceconsejería de Justicia sobre la situación del CRPM Sograndio
El martes 20 de enero, el Comité de Empresa mantuvo una reunión con la Viceconsejera de Justicia, la Dirección del CRPM Sograndio, el Jefe de Servicio de Justicia del Menor y personal trabajador en representación de los profesionales del Centro. La reunión permitió que los propios trabajadores del CRPM Sograndio trasladaran directamente sus problemas, inquietudes […]
USIPA-SAIF logra una sentencia que reconoce indemnización a personal indefinido no fijo cesado en estabilización pese a no haberse autobaremado
El Juzgado de lo Social nº 1 de Avilés ha estimado la demanda defendida por el Servicio Jurídico de USIPA-SAIF, a través de su letrada Mª Guadalupe Lorenzo Aguilera, reconociendo la condición de indefinido no fijo de un trabajador de la Consejería de Educación y condenando a la Administración al abono de la indemnización por […]
VI Convenio Colectivo: negociación bloqueada y derechos paralizados
La negociación del VI Convenio Colectivo del personal laboral del Principado de Asturias sigue bloqueada. La última reunión de la Mesa de Negociación convocada en diciembre no pudo celebrarse por falta de quórum, debido a la ausencia reiterada de CSIF y CCOO. No se trata de un hecho puntual, sino de un bloqueo continuado que […]
Concurso de Traslados del personal laboral de la Administración del Principado de Asturias
En el BOPA de hoy, 31 de diciembre, se convoca el Concurso de Traslados de puestos no singularizados del personal laboral fijo de la Administración del Principado de Asturias. Se adjunta toda la información así como la publicación del BOPA:
Retribuciones del personal al servicio de la Administración del Principado de Asturias para el 2025 y Concurso de traslados del personal laboral
En el día de hoy, viernes 5 de diciembre, se ha celebrado la reunión de la Mesa General destinada a abordar el Acuerdo por el que se fijan para el año 2025 las cuantías de las retribuciones del personal al servicio de la Administración del Principado de Asturias. Asimismo, se informa sobre la fecha de […]
Aumento de plantilla en el CRPM Sograndio para el 2026
Reunión con la Viceconsejera de Justicia Este jueves, 4 de diciembre, los representantes del Comité de Empresa mantuvimos una reunión con la Viceconsejera de Justicia para tratar el incremento de plantilla previsto para el CRPM Sograndio en el año 2026. Se adjunta el USIPA INFORMA con los aspectos detallados:
