Boletín del Comité de Empresa de Infraestructuras del mes de Julio de 2009
Resultado inicial de los autobaremos de méritos y plazos de subsanación de éstos, correspondientes a los procesos selectivos derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, referidos a las siguientes categorías de personal laboral fijo, Grupo C (sistema de concurso)
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